【好待遇・クロスボーダー・事業展開】Franchise Business Developer（人材開発・コンサル）

■企業概要■

【業種/事業内容】人材育成・組織開発に関するグローバル・コンサルティング

【ポジション】Franchise Business Developer 

【PRポイント】 アジア全体を管轄し、複数国での事業成長に直接関与できるポジションです。世界30か国に及ぶ強固な提携ネットワークを武器に、東南アジア諸国での事業成長をダイレクトに牽引できます。また、新規事業の立ち上げからビジネスモデルの構築まで、ゼロベースで携わることを想定しております。世界を股にかけて組織の次代を創り手応えを実感できる環境で働きたい方におすすめのポジションです。

■求人概要■

【職務内容】東南アジア地域における事業拡大の要として、以下の業務を主導していただきます。

・ Area Franchise Model（エリアフランチャイズモデル）の戦略策定および推進

・ フィリピン、マレーシア等、アジア複数国における新規フランチャイズパートナーの開拓および関係構築

・ アジア複数国での出店計画の策定・実行

・ 既存IP（知的財産）ビジネスパートナーとの協業強化

・ 各国市場の分析（ポテンシャル、需要、競合調査など）

・ 収益・コストおよび投資モデル（Investment Model）の構築・改善

※本ポジションは同社における「初めての採用」となります。

確立されたノウハウを営業に活かす仕組み作りや、版権の回収・買収といった戦略的なフェーズにも深く関与していただくことを期待しています。

■給与・待遇■

【給与】オープン（応相談） ※これまでの経験や前職の給与、担当いただくポジションでの適性を最大限考慮して決定いたします

【福利厚生】VISA・労働許可証支給、社会保険、民間健康保険、プロビデントファンド、昇給（平均４％程度）、賞与（年4回）、有給

【勤務時間】月ー金　9:00-18:00

■応募条件■

【言語】英語ビジネスレベル

【必須経験・スキル】

・5年以上のマルチカントリー業務経験

・フランチャイズ、事業開発、または海外出店に関する実務経験

【有利な経験・スキル】

・エリアフランチャイズモデルの構築経験

・知的財産（IP）ビジネスの経験

・多文化環境での業務経験や海外出張に抵抗がない方

【求められる人物像】

・多文化環境において柔軟かつ戦略的な思考を持ち、自ら行動できる方

・ゼロからビジネスの立ち上げやモデル・仕組みを作り上げることに情熱を持てる方

■問い合わせ■

大原龍斗 (Senior Consultant)

Ohara.r@adecco.com