今こそ始める外国人整備士採用～特定技能制度の最新動向セミナー～

自動車整備業界では、整備士不足の深刻化や高齢化を背景に、外国人材の活用がますます注目されています。
一方で、「制度が複雑で分からない」「採用後の定着に不安がある」といった課題を抱える企業も少なくありません。
本セミナーでは、特定技能自動車整備分野での人材採用の仕組みや流れ、定着のポイントについてわかりやすく解説致します。

“採用”から入社後の“登録支援・日本語教育”までワンストップのご支援で定着率92％の実績のあるアデコが、最新の制度状況もふまえて、採用における基本や累計1,400名以上の特定技能外国人を支援してきた実例からご紹介します。

こんな方におすすめ

• 特定技能外国人を登用されている方
• 技能実習生の受け入れを行われている方
• 特定技能外国人の受け入れや育成定着に懸念を持たれている方
• 特定技能支援サービスのみ切り替えを検討されている方
• 特定技能外国人のご採用を検討されている方
• 外国人採用の基礎を知りたい方

※ 同業の人材紹介、派遣会社のご担当者様や、行政書士、社労士事務所関係者様は、誠に勝手ながら、ご参加をお断りしております。

プログラム

1. 外国人材マーケットの最新情報
2. 特定技能制度の概要について
3. 自動車整備分野における特定技能外国人の受け入れについて
4. アデコの支援サービスについて
5. 質疑応答

※ プログラム内容は予告なく変更となる場合がありますのでご容赦ください。

【登壇者プロフィール】

定 隼輔
（アデコ株式会社 外国人雇用推進部 営業推進課）

国籍問わず1000名以上の就職支援を実施。特に離職率改善に強みを持ち、早期離職率30％超の企業を5％台まで改善した実績を持ち、企業の定着率向上に貢献してきた。現在は“キャリア開発があたりまえ”の世の中で、“人材躍動化”というビジョンを掲げ、ビジョンマッチングを取り入れた人材提供で企業とスタッフ双方にとって働きやすい環境づくりを支援。

概要

※ 対象者以外の方や同業者の方の参加はお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。

※ Gmail等のフリーメールアドレスでの登録はご遠慮ください。

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