20 años impulsando un mercado laboral más sostenible
Presentamos una nueva edición de nuestro Reporte de Sustentabilidad y celebramos dos décadas consecutivas comunicando de manera transparente nuestro impacto económico, social y ambiental.
La sustentabilidad dejó de ser un concepto exclusivamente ambiental para convertirse en una forma integral de gestionar las organizaciones. Hoy implica generar impacto económico, social y ambiental de manera equilibrada, promoviendo el desarrollo del talento, la transparencia, la diversidad y la innovación.
En Adecco Argentina creemos que construir un mercado laboral más sostenible significa generar oportunidades reales para las personas y acompañar a las empresas en los desafíos del futuro del trabajo.
Por eso presentamos una edición especial de nuestro Reporte de Sustentabilidad 2025, que celebra 20 años de publicación ininterrumpida y refleja la evolución de una gestión donde la sustentabilidad forma parte de nuestra estrategia de negocio.
Es un documento que comunica de manera transparente el desempeño económico, social y ambiental de una organización.
Más allá de los resultados financieros, muestra cómo una empresa genera valor para sus colaboradores, clientes, proveedores, comunidades y el entorno.
Nuestro informe fue elaborado bajo los estándares internacionales Global Reporting Initiative (GRI), una de las metodologías más reconocidas para medir y comunicar el impacto organizacional.
Veinte años de transparencia no son solo un aniversario: son una forma de gestionar.
20 años construyendo una cultura basada en la transparencia
Cumplir veinte años publicando nuestro Reporte de Sustentabilidad consolida una forma de gestionar donde la transparencia, la ética y la rendición de cuentas forman parte de cada decisión.
Durante estas dos décadas evolucionamos hacia un modelo integral basado en indicadores, objetivos y estándares internacionales que permiten medir nuestro impacto de manera consistente.
Nuestro impacto en números
Durante 2025 continuamos fortaleciendo nuestra contribución al desarrollo del talento, la empleabilidad y el mercado laboral argentino.
Desarrollo del talento y cultura organizacional
Capacitación y nuevas habilidades
Durante 2025 impulsamos programas orientados al desarrollo profesional, la transformación digital y las nuevas competencias del mercado laboral.
- Programa Embajadores IA.
- Escuela Comercial.
- Adecco Escuela.
- Capacitaciones en Diversidad, Equidad e Inclusión.
- Programas de liderazgo e inglés.
- Formación en nuevas herramientas digitales.
Una organización diversa e intergeneracional
Finalizamos 2025 con equipos diversos, nuevas incorporaciones y una cultura orientada al desarrollo.
- 357 colaboradores.
- 68% de mujeres.
- 103 nuevas incorporaciones.
- 100% de la dotación elegible participó de la evaluación de desempeño.
Impacto económico y presencia en el mercado argentino
Nuestro propósito continúa siendo conectar organizaciones con el talento que necesitan para crecer, generando impacto en empresas de todo el país.
Ética, gobernanza e inteligencia artificial responsable
Durante el año continuamos fortaleciendo nuestro marco de integridad mediante políticas vinculadas con derechos humanos, prevención de la corrupción, protección de datos y sustentabilidad.
También incorporamos una nueva política global sobre inteligencia artificial responsable, reforzando nuestro compromiso con una transformación tecnológica ética, transparente y centrada en las personas.
Compromiso ambiental
Gestión responsable de recursos
- Incorporación de vehículos híbridos.
- Uso eficiente de energía y agua.
- Profundización de programas de reciclado.
- Uso de papel reciclado.
5.509.728 litros de agua
Durante 2025 monitoreamos nuestro consumo de agua e impulsamos acciones de concientización para promover un uso responsable del recurso en nuestras operaciones.
La sustentabilidad también es una estrategia de talento.
Las personas valoran organizaciones transparentes, inclusivas y comprometidas con su desarrollo.
Hoy las empresas son evaluadas no solo por sus resultados económicos, sino también por el impacto que generan en las personas y la sociedad.
Por eso entendemos la sustentabilidad como un factor estratégico para fortalecer la experiencia del colaborador, atraer talento y construir relaciones de confianza.
Un compromiso que continúa creciendo
“Cumplir 20 años reportando sustentabilidad representa mucho más que un aniversario. Es la confirmación de un compromiso sostenido con la transparencia, la mejora continua y la generación de oportunidades laborales para cada vez más personas. Estamos convencidos de que el futuro del trabajo solo será posible si logramos construir organizaciones más inclusivas, éticas y preparadas para los desafíos que vienen”.
Leandro Cazorla, CEO de Adecco Argentina.Seguiremos trabajando para construir un futuro del trabajo más inclusivo, innovador y sostenible, acompañando a las personas y las organizaciones frente a los desafíos de un mercado laboral en transformación.
Conocé nuestro Reporte de Sustentabilidad 2025
Accedé al documento completo y conocé nuestros resultados, indicadores, iniciativas y compromisos.
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